信任不是想出来的,是做出来的。你愿意把一件事交给他,并且在交出去之后不去检查,那一刻信任才真的开始。这之前的所有好感都只是喜欢,只有托付过,才知道他值不值得,没有托付,喜欢就永远停在想象里。
托付的机制
托付会同时产生两个东西:期待和责任。你期待他做到,他知道自己被期待,于是会更认真地做。这个过程重复几次,两个人之间就有了一种默认:这件事交给他,我可以不管。这种默认就是安全感的地基。
为什么很多人不敢托付
因为托付意味着放弃控制,而放弃控制需要底气。有人怕做砸,有人怕被辜负,于是宁可自己全做完。结果是两个人都累,而且关系里始终没有出现过一次真正的托付,信任也就没有机会长出来。
怎么练
从小事开始,一件一件交出去。交的时候说清标准和期限,交完就不查。做到了就明确说一句你办得比我好;没做到也别急着收回权限,先看他怎么补。几次之后,你自然知道能交多少。
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