两个人算分工的时候,通常算的是时间:谁下班早谁做饭,谁周末有空谁带孩子。但真正稀缺的往往不是时间,是精力。一个人可以在家待一整天,却连一句话都不想多说;另一个人只回来两小时,却能陪孩子玩得很投入。
精力跟什么有关
跟工作强度、睡眠、情绪负担,以及那天有没有被消耗过都有关系。所以同样的两小时,对不同的人价值完全不同。只按小时分工,会让那个白天被榨干的人回家还得继续上工,最后两个人都觉得自己付出最多。
怎么把精力算进去
一个办法是每周问一次:这周哪天你最累。然后把重活错开,别都压在同一天。另一个办法是允许低配模式:状态差的时候,碗可以明天洗,饭可以叫外卖,不用每一件事都做到标准。家里不是工厂,不需要每天都满负荷。
一个容易忽略的点
恢复精力也需要时间,而且往往需要独处。有些人下班后需要在车里坐十分钟,那不是不想回家,是在切换状态。把这段时间留给对方,比逼他立刻进入家庭角色有效得多,也省掉很多没必要的火气。
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